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数据科学家可能成为2015年最热门职业

日期:2015-1-3 1331
[摘要]招聘网站报告称,数据科学家的平均年薪为11.9万美元,而程序员的平均年薪为6.5万美元,差距由此可见。腾讯科技讯 1月3日,你擅长数学,会用Python编程,而且还对某个行业了如指... 阅读全文 »
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高通计划共裁约600人 硅谷裁员逾100人

日期:2014-12-31 1731
导读:最新的监管文件显示,高通将在圣何塞和圣塔克拉拉两地裁员逾100人。此前几周,高通刚刚宣布将在全球裁员约600人。  12月31日消息,最新的监管文件显示,高通将在圣何塞和圣塔... 阅读全文 »
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虐待劳工不能只指责苹果:没有买卖才会没有虐待

日期:2014-12-22 1865
导读:作为世界上最有价值的公司,苹果备受关注,也正因为此,它很容易成为攻击目标。  于是在上周四的One show Panorama节目中,BBC披露了iPhone 6生产线上令人震惊的工作环境。“... 阅读全文 »
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化繁为简,Linkedin如何用大数据来变现

日期:2014-12-21 1610
对Linkedin商业数据分析部门而言,大数据分析不是什么高高在上、复杂枯燥的工作,而是一门化繁为简、高效实用的艺术。在大数据时代,商业数据分析部门对一个公司的重要意义不言而喻。... 阅读全文 »
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2014,回顾互联网公司招聘的那些奇葩故事

日期:2014-12-12 1215
联网人才是业内公司争先抢夺的宝贵财富,那些剑走偏锋的招聘奇招或者沦为笑料的奇葩故事,通通都是大小公司们对于人才极度渴望的表现。二十一世纪,什么最珍贵?人才!近年来,人才这... 阅读全文 »
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逐鹿互联网招聘,或将迎来一场腥风血雨

日期:2014-12-12 1192
网络招聘是互联网渗透传统行业最早的领域之一,求职者、招聘企业开始放弃纸质简历和线下摆摊招人的落后模式,转向网络招聘进行简历投递、职位发布等。网络招聘从90年代发展到现在,已... 阅读全文 »
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亚马逊CEO称已找好接班人:人选仍保密

日期:2014-12-3 1294
北京时间12月3日早间消息,亚马逊CEO杰夫·贝佐斯(Jeff Bezos)在IGNITION大会上接受Business Insider联合创始人亨利·布罗吉特(Henry Blodget)采访时,谈到了亚马逊的文化、与Hachett... 阅读全文 »
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Google想出了一个决定人员晋升的算法,然后就没有然后了.

日期:2014-11-24 1345
Prasad Setty 是 Google People Analytics 团队的副总裁。7 年前 Google 成立的这支团队的职责是收集和利用数据来支撑公司的管理实践。其使命很简单,即基于数据和分析做出所有的人事... 阅读全文 »
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马云:与众不同才能赢

日期:2014-11-24 1588
不同于开幕式的西装革履,11月20日,阿里巴巴董事局主席马云再次现身世界互联网大会时,穿上了要“掏干货”时标志性的彩色毛衣。虽然马云谦虚地说,一大早自己尚未完全清醒,但是他洋... 阅读全文 »
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浙江:医生多点执业遇冷 3年仅两三百人申请

日期:2014-11-21 1332
日前,《浙江省医师多点执业实施办法》(征求意见稿)向社会发布,公开征求意见。根据意见稿,浙江医生多点执业门槛进一步降低,有医师证就行,而且 院长说不行也没用……这一大胆激进... 阅读全文 »
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上海80多家医疗机构外招聘千余名医学人才

日期:2014-11-20 1577
11月20日消息:据《劳动报》报道,市卫计委昨天发布消息称,为吸纳一批海内外高素质的卫生专业技术人才充实队伍,本市近期拟向国内外招聘各类医学人才1000余名。  本次洽谈会将有80... 阅读全文 »
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三季度招聘盘点:医药人才谁最热?

日期:2014-11-19 1506
今年第三季度,医药行业利好政策迭出:医师多点执业围墙打破、加快中医院健康服务体系建设等等,医药行业正步入快速发展的大好时期,这也惠及了人才市场。医药英才网最新统计数据显示... 阅读全文 »
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2014年手机游戏行业薪酬现状

日期:2014-11-18 1508
2013年,中国游戏市场实际销售收入达到831.7亿元人民币,比2012年增长了38%,行业整体势头发展良好,预计2014年仍然会有较高水平的增长。但“市场蛋糕”的分配比例却在发生着明显的变... 阅读全文 »
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四种类型的坏老板 你遇到了吗?

日期:2014-11-18 1300
【导读】:10月16日是美国的老板节(National Boss Day),不过很可能你并没有为你的老板买一张贺卡的冲动。事实上,老板节当天公布的调查结果显示,大多数员工认为他们的老板还有相当大... 阅读全文 »
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走进最伟大CEO佩奇:谷歌最具眼光的产品经理

日期:2014-11-17 1417
导读:佩奇期望谷歌能够吸引到全世界最优秀的人才,这样他就可以建立一个全新的公司,一个不只是十年或二十年居于行业顶尖地位的公司,而是一个永远走在最前沿的公司。他毫不掩饰地指... 阅读全文 »
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